confianza

Un modelo de confianza

La confianza puede ser visualizada mediante esta ecuación T = (C + R + I) / S Donde los términos son: T: Trust, la confianza que es el resultado. C: Credibility, la credibilidad, que vienen dadas por las credenciales, o conocimientos más la honestidad. R: Reliability, la fiabilidad, seguridad, el saber que las promesas se cumplen. I: Intimacy, la intimidad, que afecta a las emociones, es el sentirse conectado con la otra persona, es la apertura, la transparencia.

Confianza y Anarquía

Interacción directa con el usuario, generación de confianza, anarquía, las claves de esta charla de Fred George en infoq, que les recomiendo: http://www.infoq.com/presentations/Leaner-Programmer-Anarchy Por razones totalmente accidentales, estoy en medio de un proceso de anarquía con uno de mis equipos. No hay un “jefe de proyectos” a cargo de este equipo de 4 desarrolladores. En estos momentos dependen directamente de mí, pero están trabajando literalmente sin un administrador. Cometemos muchas de las herejías que propone Fred George, y no porque seamos super modernos y estemos experimentando con lean o metodologías post ágiles, simplemente tenemos que sacar las tareas adelante.

Confianza

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